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重慶武隆城市發(fā)展(集團(tuán))有限公司企業(yè)形象標(biāo)識(shí)(LOGO)征集方案活動(dòng)
信息發(fā)布:征集碼頭網(wǎng)    點(diǎn)擊次數(shù):9690     更新時(shí)間:2022-05-11    截止日期:2022-05-15
  重慶武隆城市發(fā)展(集團(tuán))有限公司(簡(jiǎn)稱武隆城發(fā)集團(tuán))是經(jīng)武隆區(qū)人民政府授權(quán)設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的國(guó)有獨(dú)資企業(yè),公司作為武隆城市建設(shè)的主力軍,在武隆城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城市發(fā)展建設(shè)、城市服務(wù)運(yùn)營(yíng)中發(fā)揮著舉足輕重的作用,企業(yè)的發(fā)展的每一步都承載著武隆人民的重托和期盼(企業(yè)簡(jiǎn)介詳見(jiàn)附件)。為了加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)征集公司形象標(biāo)識(shí)(LOGO),具體征集方案如下:
  一、征集內(nèi)容
  重慶武隆城市發(fā)展(集團(tuán))有限公司形象標(biāo)識(shí)(LOGO)
  二、征集時(shí)間
  2022年4月15日起至2022年5月15日
  三、征集要求
  1.作品要求:主題鮮明,寓意深刻;圖案簡(jiǎn)潔唯美,構(gòu)思新穎,便于記憶和識(shí)別,展示企業(yè)價(jià)值。具有較強(qiáng)的創(chuàng)意性和實(shí)用性,便于運(yùn)用到各種工藝手段生產(chǎn)和制作,適合在多種場(chǎng)合和載體上使用和推廣,且需滿足商標(biāo)注冊(cè)需要。
  2.設(shè)計(jì)方案要求:應(yīng)征人提交的LOGO須包括完整的設(shè)計(jì)圖稿、設(shè)計(jì)說(shuō)明、應(yīng)用模擬。①設(shè)計(jì)圖稿要求:采用彩色圖形設(shè)計(jì),選用A4頁(yè)面橫式排版,采用LOGO+企業(yè)簡(jiǎn)稱(武隆城發(fā)集團(tuán))。②設(shè)計(jì)說(shuō)明要求:要附有詳細(xì)的創(chuàng)意和設(shè)計(jì)說(shuō)明,可以自行采用文字或輔以其他形式,逐一解釋說(shuō)明圖案設(shè)計(jì)每一元素的寓意和象征意義,說(shuō)明須清晰易讀(不超過(guò)500字),其內(nèi)容排版設(shè)置為A4紙尺寸。③應(yīng)用模擬:可選擇提供3-5個(gè)應(yīng)用擴(kuò)展項(xiàng)進(jìn)行設(shè)計(jì)(涉及物料用品、印刷媒體或數(shù)字媒體等),每一個(gè)擴(kuò)展設(shè)計(jì)在一張A4紙上橫式排版。
  3.提交要求:須提交設(shè)計(jì)方案電子版本一套,圖片格式為JPG格式(分辨率不低于300dpi)、文檔格式為WORD文檔。如方案入選,應(yīng)征人需提供LOGO設(shè)計(jì)方案矢量文件。
  四、參與方式
  1.參與范圍。面向社會(huì)公開(kāi)征集,具有專業(yè)策劃設(shè)計(jì)能力的機(jī)構(gòu)、設(shè)計(jì)愛(ài)好者個(gè)人或設(shè)計(jì)愛(ài)好者集體均可參加。
  2.具體要求
  ①應(yīng)征方需在征集時(shí)間范圍內(nèi)將應(yīng)征作品一同發(fā)送至指定投稿郵箱:443189843 qq.com。
  ②發(fā)送的郵件請(qǐng)注明:重慶武隆城市發(fā)展(集團(tuán))有限公司形象標(biāo)識(shí)應(yīng)征方案,并注明“作者姓名(單位)+聯(lián)系電話”。
  ③個(gè)人投稿須注明真實(shí)姓名、所在單位、地址、聯(lián)系方式,并提供個(gè)人身份證復(fù)印件。團(tuán)體投稿注明團(tuán)體名稱、地址、聯(lián)系人姓名和聯(lián)系方式,同時(shí)提供單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照。
  ④本次征集活動(dòng)不接受當(dāng)面或郵寄等任何線下方式提交文件。咨詢電話:023-77723630(工作日上午9:00~12:00,下午14:00~18:00),聯(lián)系人:陳先生。
  五、評(píng)審方式
  1.初選(2022年5月16日至5月20日)。征集活動(dòng)截止后,公司將成立評(píng)審委員會(huì)對(duì)征集的作品進(jìn)行初步評(píng)選,評(píng)選出15件入選作品。
  2.終評(píng)(2022年5月21日至5月25日)。由公司評(píng)審委員會(huì)對(duì)入選作品進(jìn)行終評(píng),評(píng)選出一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名,三等獎(jiǎng)3名。一等獎(jiǎng)為最終采用作品。
  3.公布(2022年5月26日至5月30日)。最終結(jié)果在“征集網(wǎng)”等相關(guān)媒體平臺(tái)上進(jìn)行公布。
  六、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
  1.一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)金人民幣5000元;二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)金人民幣1000元;三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)金人民幣500元。
  2.個(gè)人所得稅由獲獎(jiǎng)?wù)咦愿丁?/span>
  七、相關(guān)聲明
  1.應(yīng)征作品須為原創(chuàng),不得侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán),若應(yīng)征作品涉及著作權(quán)、版權(quán)糾紛及抄襲、借用等違憲、違法、違背公序良俗、民族歧視等行為,均由投稿者承擔(dān)一切法律責(zé)任。
  2.入選作品需簽訂《入選作品著作權(quán)無(wú)償轉(zhuǎn)讓協(xié)議》,根據(jù)《中華人民共和國(guó)著作權(quán)法》規(guī)定,應(yīng)征作品一經(jīng)入選,主辦方即擁有該作品的著作權(quán)依法可以轉(zhuǎn)讓的全部權(quán)利內(nèi)容。
  3.投稿人在應(yīng)征過(guò)程中產(chǎn)生的一切費(fèi)用自理。
  4.所有應(yīng)征作品一律不予退稿,請(qǐng)自行留存底稿。
  5.若無(wú)主辦方滿意作品,一等獎(jiǎng)可空缺,本活動(dòng)的投稿人均被視為接受本次征集活動(dòng)的所有條款。
  6.主辦方有權(quán)要求投稿人對(duì)入選作品進(jìn)行適當(dāng)修改。
  7.活動(dòng)主辦方保留對(duì)此次活動(dòng)的最終解釋權(quán),同時(shí)主辦方對(duì)未獲獎(jiǎng)作品不作任何評(píng)選的解釋。
  重慶武隆城市發(fā)展(集團(tuán))有限公司
  2022年4月14日
  閱讀原文查看附件:重慶武隆城市發(fā)展(集團(tuán))有限公司簡(jiǎn)介
  附件:
  重慶武隆城市發(fā)展(集團(tuán))有限公司簡(jiǎn)介
  【基本情況】重慶武隆城市發(fā)展(集團(tuán))有限公司(簡(jiǎn)稱城發(fā)集團(tuán))前身為武隆縣投資有限責(zé)任公司,成立于2003年;2011年8月以原縣投資公司、仙女山新區(qū)開(kāi)發(fā)公司、祥宇農(nóng)業(yè)公司整合為武隆縣城鄉(xiāng)發(fā)展(集團(tuán))公司(簡(jiǎn)稱城鄉(xiāng)發(fā)展集團(tuán));2018年6月深化國(guó)資國(guó)企改革,以城鄉(xiāng)發(fā)展集團(tuán)為主體,整合區(qū)水務(wù)(集團(tuán))公司部分企業(yè)、區(qū)暢安交通開(kāi)發(fā)(集團(tuán))公司、區(qū)渝隆國(guó)土公司、區(qū)移民開(kāi)發(fā)公司、區(qū)保安公司、區(qū)校辦企業(yè)總公司、區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)所和區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)院等8家企業(yè),成立區(qū)建設(shè)投資(集團(tuán))公司(簡(jiǎn)稱城投集團(tuán));2022年根據(jù)《關(guān)于印發(fā)進(jìn)一步深化國(guó)企改革實(shí)施方案》(武隆委辦發(fā)〔2022〕10號(hào))文件精神,成立區(qū)城市發(fā)展(集團(tuán))公司。
  主營(yíng)業(yè)務(wù):城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃、建設(shè)和經(jīng)營(yíng)、農(nóng)村建設(shè)用地復(fù)墾、土地開(kāi)發(fā)與土地整治、地質(zhì)災(zāi)害防治勘察與治理,持續(xù)對(duì)道路交通等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行投資,突出城市更新,加強(qiáng)水資源開(kāi)發(fā)利用、河道治理和水土保持,強(qiáng)化水資源環(huán)境保護(hù)和水土流失治理,加強(qiáng)城鄉(xiāng)供水設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè)、經(jīng)營(yíng)和管理,統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)村污水治理工作,著力推進(jìn)園林綠化、物業(yè)管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、保安服務(wù)、殯葬服務(wù)、保障性住房、人才公寓運(yùn)營(yíng)的管理。
  取得成效:自組建以來(lái)大力弘揚(yáng)“創(chuàng)精品工程、樹(shù)立企業(yè)新形象”的發(fā)展思路,“發(fā)揮城市建設(shè)和運(yùn)營(yíng)主體作用”這一使命,始終堅(jiān)持以“提升城市載體功能、改善人居生活環(huán)境、強(qiáng)化自身建設(shè)”為目標(biāo)。近年來(lái),公司累計(jì)向全區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)投入資金約120億元,為武隆的“特色山水·濱江休閑”城市建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。
  【目的意義】企業(yè)文化是企業(yè)為解決生存和發(fā)展的問(wèn)題的而樹(shù)立形成的,被組織成員認(rèn)為有效而共享,并共同遵循的基本信念和認(rèn)知,其意義有:一是企業(yè)文化能激發(fā)員工的使命感,不管是什么企業(yè)都有它的責(zé)任和使命,企業(yè)使命感是全體員工工作的目標(biāo)和方向,是企業(yè)不斷發(fā)展或前進(jìn)的動(dòng)力之源。二是企業(yè)文化能凝聚員工的歸屬感,通過(guò)對(duì)企業(yè)價(jià)值觀的提煉和傳播,讓企業(yè)不同層級(jí)的人共同追求同一個(gè)夢(mèng)想。三是企業(yè)文化能加強(qiáng)員工的責(zé)任感。企業(yè)文化理念一經(jīng)形成,通過(guò)各種形式,全方位的文件宣傳,切實(shí)增強(qiáng)員工責(zé)任意識(shí),危機(jī)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。四是企業(yè)文化能賦予員工的榮譽(yù)感。能激勵(lì)每位員工在自己的工作崗位,工作領(lǐng)域,多做貢獻(xiàn),多出成績(jī),多追求榮譽(yù)感。
  【理念體系】在新的歷史發(fā)展機(jī)遇期,武隆城發(fā)集團(tuán)從一個(gè)人數(shù)不過(guò)幾十人,資產(chǎn)不過(guò)幾百萬(wàn)的城市投融資平臺(tái)公司發(fā)展壯大成一個(gè)擁有員工2000多人,資產(chǎn)上百億,主營(yíng)業(yè)務(wù)豐富的集團(tuán)公司,形成了一整套與發(fā)展戰(zhàn)略高度匹配、反映企業(yè)與員工共同追求的理念體系——“與你同行”企業(yè)文化理念體系。
  核心價(jià)值觀:務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)
  釋義:務(wù)實(shí)具體要求:誠(chéng)實(shí)做人,不講大話,言行一致,踐行承諾踏實(shí)做事;能吃苦,肯干事,認(rèn)真履行崗位職責(zé)賦予的使命;結(jié)果導(dǎo)向,倡導(dǎo)職業(yè)化的態(tài)度,真抓實(shí)干,以工作成效為標(biāo)準(zhǔn),建立清晰目標(biāo),制定合理計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)高效執(zhí)行。
  創(chuàng)新是推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉,是保持核心競(jìng)爭(zhēng)力的根本。每一個(gè)城發(fā)人都須立足自己的本職崗位,在工作方法、工作思路等方面不斷創(chuàng)新,勝任崗位職責(zé),踐行企業(yè)使命,達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
  奉獻(xiàn)是對(duì)自己事業(yè)的不求回報(bào)的愛(ài)和全身心的付出,對(duì)個(gè)人而言,就是要在這份愛(ài)的召喚之下,把本職工作當(dāng)成一項(xiàng)事業(yè)來(lái)熱愛(ài)和完成,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴中尋找樂(lè)趣;努力做好每一件事、認(rèn)真善待每一個(gè)人,全心全意為企業(yè)工作服務(wù)。努力地用這份愛(ài)去感染身邊的每一個(gè)人,用大家的無(wú)私奉獻(xiàn)編織出企業(yè)的美麗藍(lán)圖。
  擔(dān)當(dāng)簡(jiǎn)單地說(shuō),就是一事當(dāng)前,勇挑重?fù)?dān)、敢于負(fù)責(zé)。具體來(lái)講,擔(dān)當(dāng)是一種精神,一種態(tài)度,一種習(xí)慣,一種要求,一種能力,更是一種素質(zhì)。
  企業(yè)愿景:打造最具活力城市綜合運(yùn)營(yíng)商
  釋義:打造渝東南、重慶市乃至全國(guó)最具生機(jī)活力、可持續(xù)性發(fā)展的綜合城市運(yùn)營(yíng)商是武隆城發(fā)的美好愿景和理想追求。力圖通過(guò)企業(yè)化改造,按照“產(chǎn)權(quán)清晰,權(quán)責(zé)明確,政企分開(kāi),管理科學(xué)”的現(xiàn)代企業(yè)制度組建和運(yùn)行,以資源整合為重點(diǎn),強(qiáng)化資本運(yùn)營(yíng)和資產(chǎn)管理,以規(guī)劃產(chǎn)業(yè)為支撐,提升經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,致力于打造具有較強(qiáng)投融資能力、資源整合能力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和可持續(xù)發(fā)展能力的企業(yè)集團(tuán)。
  企業(yè)使命:城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)主要力量,城市發(fā)展的重要市場(chǎng)主體,城市服務(wù)運(yùn)營(yíng)的主要載體。
  釋義:武隆城發(fā)作為武隆城市建設(shè)的主力軍,從創(chuàng)立的第一天起就與武隆的城市建設(shè)同行,在城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城市服務(wù)運(yùn)營(yíng)等提升價(jià)值的實(shí)踐中,體現(xiàn)了自身的價(jià)值和存在的意義。因此,緊扣城市建設(shè)、發(fā)展、運(yùn)營(yíng)的主責(zé)主業(yè),著力構(gòu)建城市“建管運(yùn)”一體運(yùn)行模式,持續(xù)為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,是武隆城發(fā)生存與發(fā)展之本,也是武隆城發(fā)的歷史重托和承載的使命。
  企業(yè)精神:學(xué)習(xí)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、卓越
  釋義:學(xué)習(xí)就是提倡全員學(xué)習(xí),營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,制定學(xué)習(xí)激勵(lì)政策,提升集團(tuán)公司全員綜合綜合素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)習(xí)型人才。
  務(wù)實(shí)就是經(jīng)營(yíng)中提倡講求實(shí)際,將資源、資金、與管理能力融匯起來(lái),實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的最大化。
  創(chuàng)新就是敢于突破傳統(tǒng)思維的束縛,在盈利模式、管理水平、企業(yè)制度上不墨守成陳規(guī)。
  卓越就是堅(jiān)信“沒(méi)有最好,只有更好”的理念信條,不斷進(jìn)取著、超越著。
  用人理念:任人唯賢,以德為先
  釋義:任人唯賢,賢包括德、才、廉、績(jī)四個(gè)方面。在武隆城發(fā),有“德”之人擁有良好的職業(yè)道德(廉)和心理品德,并能夠認(rèn)同和融入公司企業(yè)文化;“才”指工作能力,對(duì)于有德有才者破格重用,有德無(wú)才者培養(yǎng)使用,有才無(wú)德者限制使用,無(wú)德無(wú)才者堅(jiān)決不用;“績(jī)”是指員工在履行職責(zé)和完成工作任務(wù)的過(guò)程中,工作優(yōu)劣的集中體現(xiàn)。
  任人唯賢還包括引入科學(xué)的人才評(píng)價(jià)手段,把優(yōu)秀人才選聘到合適的崗位上,實(shí)現(xiàn)能上能下、能進(jìn)能出、量才使用、人盡其才。
  管控理念:集團(tuán)管控,分級(jí)授權(quán),風(fēng)險(xiǎn)可防,規(guī)范高效
  釋義:集團(tuán)公司對(duì)各子公司在其經(jīng)營(yíng)的方向、經(jīng)營(yíng)的理念上加以指導(dǎo)和引領(lǐng),同時(shí)加強(qiáng)管控,強(qiáng)化財(cái)務(wù)審計(jì)、檔案審查、作風(fēng)督導(dǎo)等管理,杜絕不良行為發(fā)生。各子公司要樹(shù)立強(qiáng)烈的憂患意識(shí),主動(dòng)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),最大限度的發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),更好在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)揮作用。
  廉政理念:三個(gè)等于零
  釋義:三個(gè)等于零就是沒(méi)有健康,金錢(qián)等于零;沒(méi)有事業(yè),人生等于零;沒(méi)有廉政,事業(yè)等于零。
  工作作風(fēng):言必行,行必果,果必優(yōu)
  釋義:秉持“負(fù)責(zé)到底”的精神,自覺(jué)履行工作職責(zé),勇于負(fù)責(zé),不推卸責(zé)任;在工作中,做到少說(shuō)空話,多做實(shí)事,說(shuō)到做到,說(shuō)好做好。
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